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别灰心！遇到糟糕的老板会令你成为更好的管理者
大多数人可能都能举出几个例子，在一些前老板和公司领导人光辉榜样的鼓舞下，你终于变得更博学，更擅长沟通，或者更积极敬业。但你有没有想过，有一些领导者由于其树立的反面例子，也塑造了我们的行为和管理风格？奥斯丁数码公司T3首席执行官兼创始人盖伊•加迪斯认为：“我们向一起工作的所有人学习，不论这些人给我们带...
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管理者如何做到更好地倾听？
大多数管理者都非常注重如何最有效地表达自身观点，但不怎么重视倾听他人的意见。根据我做高管教练的经验，倾听之道对于管理者或大多数人的工作成败影响至深。在我的客户、跨国公司的高管中，有约90%的人需要基于倾听展开工作。根据我在大中华区、东亚、澳大利亚、新西兰、欧洲和北美的培训经验，倾听之道在这些地方卓有...
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糟糕老板正好就是你的最佳职场导师
“透视领导力”是《财富》杂志一个在线互动社区，最有思想、最具影响力的商界人士将在此回答关于职业与领导力的问题。今天我们的问题是：“在你的职业生涯当中，你学到的最重要的经验教训是什么？”以下为Axonify公司CEO卡洛尔•利曼的回答。正如老话说的那样，如果我在职业生涯当中每学到一条教训都能得到一个5...
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如何应对棘手的上司？
这部电影里的很多情节都令人印象深刻，这位刚毕业就有幸进入顶级时尚杂志社的女大学生安迪，肯定没想到自己的总编米兰达是如此尖酸刻薄，并且无论公事私事都会交由她来打理——包括飓风的时候，让安迪去找飞机把她从迈阿密送回纽约；或者让安迪去找还未发布的《哈利·波特》手稿，只是因为她的孩子们急于知道下面的故事.....
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想成功上市？优化品牌可以令你事半功倍
过去几年，首次公开募股（IPO）的全球市场日渐成熟。2015年第一季度，全球IPO活动进展虽相对较慢，但大中华地区的IPO上市步伐则加快起来。深圳及上海两大证券交易所完成的IPO宗数全球居首，而上海证券交易所募集到的资本金额居全球第一。就IPO融资额计算，2014年港交所在全球排名第三，仅次于纽交所...
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糟糕的公司
安然公司的红字 E 放在安达信公司身上就是 A，而放在环球电讯身上就是 G。如果你为这样一家公司工作的话，你该如何避免名誉受损呢?作者：阿兰娜•惠特（Alynda Wheat)安然公司的沃特金斯（Sherron Watkins）在写给前首席执行官肯•莱（Ken Lay）的备忘录里就公司的情况表示了担...
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走出低谷
连续保持105年盈利的公司宣布亏损了。2009年，马士基（Maersk）遭遇了历史上的首次年度亏损，亏损额10亿美元。相对于其485亿美元的盈收，提到区区10亿美元的亏损也许是小题大做。然而，对于这家与丹麦童话齐名、被视为丹麦国家标志的公司而言，这次亏损仍然被认为是马士基危机的开端。毕竟，这家以“世...
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如果阿甘遇到股灾
《财富》（中文版）-- 2014年上证指数收盘在3234点，到2015年6月12日的5178点，不到半年时间涨幅为60%。而后又在不到一个月内，跌到2015年7月9日的3373点，跌幅约为35%，几乎在一个月内回到了半年前的起点。数度千股跌停，群体性停牌躲避，杠杆客的大批清盘，谓之“股灾”毫不为过...
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傅成玉：企业领导人应该更好关注环境保护
新浪财经讯 9月4日消息，在今天下午举行的2019财富全球可持续论坛上，中国海洋石油总公司及中国石油化工集团公司前董事长傅成玉表示，他非常关注企业的领导者，尤其是那些最大的公司的领导者，不仅要重视，也要意识到环境保护、绿色低碳发展的紧迫性，这是非常重要的问题。“这些企业的领导人应该更好地关注这一点...
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如何提供和接受建设性的反馈？
斯坦福大学商学院讲师卡罗尔·罗宾表示，在猜测别人对我们的看法时，我们总是会去假设最糟糕的情况。她说：“如果无法获得反馈，我们就像盲人摸象，我认为这将带来不必要的压力。”而解决方案是就，在人际关系和工作场所中营造一个“宽松的反馈环境”。罗宾表示：“如果我不再担心我的老板、同事甚至直接下属如何看待我，我...
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